Notre Offre
Pour les Entreprises
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Coaching individuel
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Coaching d’équipe
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Accompagnement de transformations
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Co-développement et échanges de pratique
Pour les Particuliers
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Coaching individuel
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Coaching familial
Pour les Coachs
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Supervision individuelle
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Supervision collective
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Supervision d’équipe de coachs en intervention
Autres situations d'intervention
Choisir son évolution professionnelle / Communiquer efficacement / Développer ses performances / Développer de nouvelles compétences / Réussir une transformation / Développer une cohésion d’équipe / Développer des hautes potentiels / Manager efficacement / Susciter la pro-activité / Développer des compétences entrepreuneuriales / Manager dans l’incertitude / Développer l’Innovation / Se préparer à un nouveau poste / Anticiper une évolution de carrière / Développer la coopération / Développer une organisation Responsabilisante / Fonctionner en Intelligence Collective
01
Systémique
Prendre en compte la globalité de votre environnement et focaliser sur les relations humaines
02
Stratégique
Trier les informations afin de voir plus clairement votre situation professionnelle et personnelle et cesser de continuer à faire ce qui n’a pas fonctionné jusque là
03
Contextuel
Porter une attention particulière aux spécificités de votre contexte professionnel et personnel, en explorer toutes les dimensions
04
Ecologique
Evaluer les impacts des changements produits sur votre environnement professionnel et personnel (équilibre de votre système organisationnel)
05
Durable
Développer votre autonomie pour gérer des situations difficiles dans un environnement toujours plus complexe et incertain
06
Respectueux
Prendre soin de votre façon de voir le monde, de votre place dans l’environnement et de votre désir de changement
Au tour de nous
Enantios
Deux dispositifs collectifs innovants sont le fruit d’une collaboration active entre Frames Ressources et Enantios. L’un porte sur le développement des talents et l’autre sur l’efficacité managériale, conçu avec Interstices. Ces dispositifs sont aujourd’hui mis en œuvre dans plusieurs secteurs d’activité : Santé, Assurance, Ingénierie, Service
Interstices
Frames Ressources, Interstices et Enantios ont conçu, développé et mis en œuvre un dispositif collectif d’efficacité managérial aujourd’hui déployé, en collaboration, dans plusieurs secteurs d’activité : Santé, Ingénierie, Assurance et Services
Ecole du Paradoxe
Pierre-Jacques Barthe fait partie de l’équipe pédagogique et intervient en tant que formateur à l’Intervention Systémique Paradoxale ou en animation d’ateliers au sein d’entreprises.
Le groupement Kior /Talents, Innovations & Cie
Frames Ressources est partenaire de ce groupement afin de concevoir, développer et mettre en œuvre des interventions spécifiques de coaching collectif et d’accompagnement de transformations au service de la Fonction Publique d’état
Alter&Sys
Un collectif de coachs dont Frames Ressources est l’un des co-fondateurs. Ce collectif qui place la qualité relationnelle au cœur de la performance de l’entreprise, intervient dans des contextes de transformation d’organisation dans une optique de développement.